Proč musím tisíckrát předělávat práci nebo Vedoucí práce má se mnou problém ...

05.09.2016 Psaní závěrečné práce má svá pravidla a schůdné cesty, které Vás mohou lépe a rychleji dovést do cíle. Hledat je však sám mezi stranami silných knih by zabralo mnohem více času než je na napsání závěrečné práce určené a tak škola pomůže přidělením zkušeného pedagoga, jehož lidově nazýváme vedoucí práce.

Vedoucí Vaší práce může být klidně i Váš profesor z nějakého předmětu, avšak vždy musí mít specializaci týkající se tématu Vaší práce. Vedoucího nemusíte ani poznat, dokonce to může být jen pomocný profesor pro tuto aktivitu, pokud škola nemá dostatek pedagogů vhodných pro tuto činnost nebo jsou tak časově vytíženi, že na směrování závěrečných prací jim nezbývá energie.Každý vedoucí práce by měl do svěřeného díla, které píšete, vložit i kousek ze sebe.

Sice z menší části, ale přece je to i jeho dílo a tak se na to budou i hodnotící dívat. Vedoucí práce by měl mít dostatek zkušeností a určit správnou cestu při psaní té které části práce a myslet přitom na Vás a oblasti, které Vám jdou nejlépe. Pokud jste skvělý socializační typ, nebude pro Vás problém vypracovat výzkum pomocí dotazníku a oslovit lidi ve vašem okolí, tak získat jedinečné informace a zpracovat z nich výsledky.

Vedoucí práce by měl znát stejně Vás tak Vaše pero a kriticky, ale s úctou zhodnotit, kam se ubírá Vaše veledílo. V životě i ve studiu však přijdou situace, kdy i zdánlivě jednoduchá a snadno vyřešit záležitost bývá složitým bojem s nejistým výsledkem. I profesoři jsou jen běžní lidé a bývají nemocní, chodívají na dovolené, nestíhají, mají rodiny. To se všechno dá akceptovat, pokud si však nevšimnete, že Vám to způsobuje dvojnásobnou práci.Když školitel dva měsíce nevidí Vaši práci a vy píšete podle svého uvážení, sice toho nejlepšího, ale jemně nezkušeného, snadno nastane situace, že z konzultace odcházíte s červenými doškrtanými stranami a většina práce je vhodná pro vyhození do koše studentských snah.

Rovněž v tomto případě tak v případě, kdy nespokojenost vedoucího práce pramení ze subjektivního vztahu s Vámi, byste měli oficiálně požádat školu o výměnu vedoucího. Nemusíte se bát, že to ovlivní Vaše výsledky. Ty přece přímo souvisí i s Vaší závěrečnou prací a s podobným přístupem vedoucího práce se dostanete jen do stresu a závěrečná práce kvalitou možná ani neobstojí. /SS/